30代職歴なし女性でも就職できる！
職歴なしで30代まで年を重ねたフリーターやニートの女性が就職を成功させるには、どういった方法が成功率が高いかをご紹介しています！
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30代職歴なし女性が最短で正社員に就職するには
30代で職歴なし女性。
職歴なしでフリーターやニートの時期が続いてしまうと、就職することに自信が持てない、不安しかない、といった女性も多いのではと思います。
通常の就職活動をした場合、空白期間が長いと書類選考で落ちる確率がどうしても高くなってしまいます。
せっかく気持ちを奮い立たせて就職活動を始めてみたけれど、書類選考で不採用が続く・・・
となれば、就職活動が嫌になるかもしれません。
不採用が続くのはキツイですからね・・・
しかし、今は経歴や職歴に自信がない方向けの就職支援サービスが複数あります。
多くは20代専門ですが、30代でも利用できる就職支援サービスがあります。
などです。
30代前半の方であれば、利用できる就職支援サービスはまだこのようにありますので、ぜひ活用して正社員就職を目指してみてはと思います。
社会人経験が無い方、職歴なしフリーター・ニートの方の就職実績が豊富です。
女性向けの求人もありますので、まずは相談から始めてみてください。
30代職歴なし女性ニートは就職できない？仕事がない？
30代で無職、職歴なしニートから正社員就職を目指すのは確かに不利な面が多いです。
将来を考え、そろそろ就職しないと・・・と思い就職活動を始めてみたものの、書類落ちの連続。たまに書類が通過しても面接で落ちる。
「30代で職歴なし、ニートは就職できない？」
いえ、就職活動の方法を選ぶことでしっかりと内定獲得をし、就職に成功している方は多いです。
30代職歴なし女性が就職するには
30代で職歴なし。
「ニート歴も長いし、今から就職活動をしても就職先が見つからないのでは・・・」
といった不安があったり、実際に就職活動をしてみて書類落ちの連続という現実を知り就職活動に挫折、またニート生活に戻ってしまう、といった方もいるかもしれません。
高齢化社会が進む中で人手不足が深刻化、新卒学生の内定率はほぼ100％、仕事を選び過ぎなければ何かしら、正社員就職は可能な時代です。
少子高齢化もあり、売り手市場が続いているといえます。
とはいっても、30代後半になれば職歴なし・社会人未経験、ニートの方の場合には就職は厳しい、といって良い状況です。
30代の就職活動はやり方を考える必要があります。
30代ニートを採用する企業
とはいっても、全ての企業が30代で未経験の求職者採用を避けている訳でありません。
30代の方で職歴、社会人経験無しであっても人物重視、ポテンシャル採用をし、しっかり育てたいと考えている企業もあります。
通常の就職活動では、こうした30代職歴なしのニート・フリーターでも良い人がいたら採用したい、という企業と出会いにくいのですね。
ですから、こうした採用の可能性がある企業の求人を探す方法を選ぶことが必要です。
30代はまだまだ体力もありますし、仕事を覚える吸収力は40代と比べると柔軟にあります。
今後の企業経営を考えると30代でもポテンシャルのある人材を採用したい。
今は職歴が無くて経験が無くても大丈夫、これから働いて経験を積めば良い、という企業はたくさんあります。
こうした企業を見つけることが、30代職歴なしから正社員就職するためには重要です。
まず正社員就職すること、その後、さらにやりたい仕事が見つかれば、転職活動を行うことも出来ます。
30代職歴なし女性の就職活動の方法
30代職歴なし女性の方が就職活動を進める場合、次のような就職支援サービスを利用することをオススメします。
就職活動のスピード、内定獲得まで短期間で進めるのは民間企業の就職支援サービスです。
職歴なし女性におすすめ就職サイト
こうした就職支援サイトを活用することで、採用の可能性がある企業のみを紹介してもらうことが出来ます。
30代前半であればニート期間（空白期間）があったとしても面接を行い、人物重視で採用してくれる企業が多数こうした就職支援サービスに登録をして、採用活動を行っています。
実際に30代職歴なしニートの方も多く就職決定しています。
就労支援、就職相談が必要な場合
正社員として働くことに対して不安が大きすぎて、就活にどうしても踏み出せない。
昔はそんなこと無かったと思うけれど、ニート生活が長引いた結果、外に出て人に会うのがなんだか怖くて・・・就職に関して相談をしたい、といった方もいると思います。
その場合には、サポステ（若者サポートステーション）を利用してみる方法が良いかもしれません。
サポステは就職に関する相談、就労支援を受けることが出来る施設です。
働くことに悩みを抱える15歳～39歳までの若者が対象となります。
対象年齢が30代までですから、30代後半で就職に悩むニートの方も相談をしてみてください。
キャリアコンサルタントなどによる専門的な相談、コミュニケーション訓練などによるステップアップ、協力企業への就労体験などが利用出来ます。
臨床心理士がいることも特徴です。
就職に関しての相談が可能ですから、悩みがある場合にはぜひ相談をされてみてはいかがでしょうか。
ただ、注意点として職業紹介はしていませんので、実際に就活をする場合にはハローワークなどを利用することが必要となります。
関連URL：若者サポートステーション（サポステ）
30代職歴なし女性の就職は確かに不利・・・
30代で職歴なし、フリーターやニートという経歴を考えると確かに就職は不利なのですが、だからといって就職活動を後延ばしにしていては、さらに就職が難しくなってしまいます。
30代の間に正社員就職したい、とお考えであれば1日でも早く就職活動をスタートされると良いです。
未経験者を採用するなら1歳でも若い人材を、と考える企業は非常に多いです。
30代の間であれば、まだある程度は求人を選ぶことも出来ます。
年齢が上がるほど、職種を選ぶ選択肢は無くなってきてしまいす。
資格・スキルがあれば、より内定獲得の可能性は高くなります。
資格・スキルが無いニートの方であっても20代であれば採用される可能性のある企業は多数見つけることが可能です。
30代職歴なしニートから社会復帰するには就職して働くしかない
ニートから脱出して社会復帰するには、結局のところ正社員就職して働くしかありません。
アルバイト、派遣社員になれば確かに収入は得られますが、不安定な非正規社員です。
結局、さらに年齢が上がりスキル・経験が満たないと判断されれば失業しやすい働き方となります。
アルバイト、派遣社員で40代、50代を迎えるリスクはとても大きいのです。
ニートから社会復帰し、正社員として働く。
そして給料を得て、好きなことに使う。
自分で働き、稼いだお金で今まで心配をかけた親に食事をごちそうしたり、毎月家にお金を入れたり、新たな趣味を見つけてお金を使う、収入が増えることで様々な楽しみが出来ます。
なにより仕事をすることで自分自身が成長できます。
ニートとして引きこもっていては、成長はありません。
30代職歴なしの方も就職活動の仕方を選ぶことで、十分に正社員就職できるチャンスを得ることが出来ます。
40代で人生詰む、仕事がもう見つからない、などあり得ませんからまずは一歩、就職のために踏み出してみてはいかがでしょうか。
職歴なし未経験OK求人、どこで探したら良い？
職歴なしの方が就職することを考えた場合、どこで未経験歓迎の求人を探したら良いでしょうか。
そろそろニートを脱出して正社員になり働きたい、安定した収入を得て親を安心させたい。
という方も多いのではないでしょうか。
職歴なしニートから正社員になる！重要なのは「年齢」
ニートから正社員就職することを考えた時、重要なのは「年齢」です。
ニート・フリーター向けの就職支援を行っている就職エージェントの多くに話を聞いてきましたが、エージェントの皆さんが共通して言うのは、
「1歳でも若い方が就職しやすい」
ということです。
ニートから正社員就職するためには、職歴なし・社会人未経験の方が多いと思いますから、未経験者向け正社員求人を中心として応募をすることが大切です。
「やりたい仕事だから！」
と未経験者歓迎では無い求人へ応募をしても、書類選考で落ちることになってしまいます。
ニート・フリーターといった社会人未経験の方から履歴書が届いた際、採用担当者は履歴書のどこを見るかというと、高確率で「年齢」です。
年齢と経歴をまずチェックする採用担当者は多いといえます。
なぜ年齢を最初にチェックするかというと、年齢が若いニート・フリーターの方が採用してから伸びしろが大きいことが多いためです。
採用してから戦力になるまでも時間がかかりますからね。
職歴なし社会人未経験、ニート・フリーターを採用するのであれば、できるだけ若い人を採用したい。
これは採用担当者の共通した認識と言って良いでしょう。
そのため、ニートから就職を考えた場合には先延ばしせず、できるだけ早く就活を始めるのが良い、と言えます。
もちろんゴールデンウィークやお盆、年末年始といった長期休暇は就職支援サービスもお休みになりますし、企業も採用活動がお休みになりますから、休み明けが良い就活時期には良いですね。
職歴なしニート女性が就職しやすい求人サイトおすすめ
ニートのための求人、ニート歓迎の正社員求人が多く見つかる、求人サイトのオススメをご紹介します。
通常の求人サイトを利用するよりも、ニート・フリーターといった未経験の若者を歓迎する企業の求人を効率良く得る事が出来ますよ。
就職支援サポート対応年齢はこうした就職支援の多くが20代となっています。
（DYM就職は18歳～35歳までと幅広い年齢のニート・フリーターが利用可能です）
DYM就職
DYM就職はニート・フリーターの就職支援に実績がある就職エージェントです。
既卒、大学中退フリーター・ニートの方の就職支援を主に行っています。
DYM就職の特徴は、相談からの就職成功率が高いこと。
しっかりとカウンセリングを行い、一人ひとりの合わせた求人紹介を柔軟に行えることが成功率に繋がっているということです。
30代向けの求人もあります。
求人紹介の割合も重要なポイントです。
DYM就職には様々な業界・職種の求人があります。
営業、エンジニア、販売・サービス、事務・管理など。
一部、大手企業、上場企業からの求人もあり、業界・職種に偏りが少ないこともオススメのポイントといえます。
ニートの方も高い成功率で就職活動を行うことが出来る就職エージェントです。
拠点数も多くオススメです。
⇒ DYM就職
就職カレッジ（就職カレッジ）
就職カレッジは就職支援講座が最大の特徴です。
フリーター・ニート向け求人を取り扱う就職支援サービスとなります。
就職支援講座の中で履歴書の書き方、志望動機の作成、面接対策などをしっかり行いますので、就活がはじめて、就活の仕方が分からない、といったニート・フリーターの方も安心して就活準備をすることが出来ます。
就職カレッジは入社後もサポート・フォローがしっかりあるのが特徴でもありますね。
無料の就職支援講座が就職カレッジの特徴ですが、期間を通して同期とも言える仲間が出来ることも大きいですね。
仲間とコミュニケーションを取りながら就活をすることができるのは大きいと思います。
社会復帰もしやすいのではないでしょうか。
連絡を取り合いながら就活を成功まで頑張りきるケースは多いそうですよ。
拠点が多い事も就職カレッジの特徴です。
期間限定のキャラバンとして地方都市でも就職支援を実施していることもあり、利用できるフリーター・ニートの方は非常に多いのでは、と思います。
【会場】東京、千葉、神奈川、埼玉、愛知、大阪、兵庫、福岡、広島、仙台、神戸、札幌など全国主要都市
（期間限定も含む）
職歴なし女性を積極的採用の企業はあります
職歴なしだと就職できないのでは？
ブラック企業しかニートの就職先はないのでは？
と思ってしまって就職活動の一歩が踏み出せない・・・という方もいるかもしれません。
しかし今は人手不足、社員採用にとても困っている中小企業も多く、無職のニート、正社員になりたいフリーターを積極的に採用しようという動きが広がっています。
未経験者を採用して、しっかり教育をして育てよう、長く活躍して欲しいということで中途採用を行っている中小の優良企業も多いです。
30代前半ならまだまだ正社員就職のチャンスはあります。
もちろん誰でも就職できるわけではなく、仕事への熱意、やる気、適性、人柄なども重視されますから、就活準備はしっかり行う必要はありますよ。
就職活動の準備に関しては、ここまでにご紹介したようなニート向け就職支援サービスを利用する事で、しっかりと内定獲得までサポートをしてもらう事が出来ます。
ニート・フリーターから正社員就職する時期として、人手不足で未経験者募集が多い今は、ニート脱出しやすい就活に良い時期、といえるのではないでしょうか。
記事中でご紹介した就職支援サービスなどをぜひ活用して、正社員就職を目指してみてください。